Lånforum.se rekommenderar

1. Zmarta - Forumets favorit
2. Lendo - Ett bra alternativ
3. Klaralån - Lån utan UC
4. Brixo Privatlån (ny) - Ingen UC
5. Loanstep - Ingen UC, nytt erbjudande
6 Creditstar - Ingen UC, nytt erbjudande
7. Lumify - Lån utan UC
8. Kredio - Lån utan UC
9. Ferratum - Lån utan UC
10. Brixo - Lån utan UC
11. Nstart - Godkänner skuld hos KF+bet.anmärkningar

Hur lång tid tar det innan löneutmätning?

Och om jag arbetar på ett stort företag med över 13 000 anställda med en avdelning för lön. Kommer de kontakta löneavdelningen eller min chef?
Beror på vad du menar oftast även på enormt stora företag så måste ju högsta chefen godkänna alla löner och då kommer chefen att se det . Är dock 100 procent säker att av 13000 löner så är du inte ensam om ev löneutmätning
 
Och antar att löneavdelning kontaktar chef ?

Är olika rutiner på varje företag/organisationer. I många fall attesterar chef löneutbetalningarna (för att kolla att det är rätt) och då syns vanligen utmätningen. Men rutinerna är som sagt olika, så exakt hur det är hos dig går inte svara på här.
 
Är olika rutiner på varje företag/organisationer. I många fall attesterar chef löneutbetalningarna (för att kolla att det är rätt) och då syns vanligen utmätningen. Men rutinerna är som sagt olika, så exakt hur det är hos dig går inte svara på här.
På vår abetsplats chef får en utanordnigslista varje månad och kontrollerar om rätt lön har betalats till medarbetare så jag antar att man kan se på den lista om man har utmätning.
Vet ej om vår lönekonsult kontaktar vår chef och informerar om löneutmätning men skulle ej förvåna mig om det görs men oavsett tror jag man kan se det på den listan som skickas från lönekonsult till cheferna.
Man kan samtidigt lösas dum och prata inte om detta med chefen om man tycker det är jobbigt.
 
Senast ändrad:
Så var vi där igen där en sanning är allas sanning.
Så för att ge lite kontrast, på mitt bolag så fick min chef en fråga kring det från ekonomiavdelningen.

Så det finns inget som säger varken ja eller nej. utan beror helt på arbetsplats...
På ”min” arbetsplats där jag har personalansvar över ett X antal personer så får jag reda på vem/vilka som får utmätning av lön. I några fall har jag även pratat med personen och kollat läget, och om Vi från företaget kan hjälpa till med något, om personen mår dåligt eller liknande. Skulder kommer Vi aldrig gå in och betala, men stötta en människa som kan må dåligt av detta kan Vi ordna.
 
På ”min” arbetsplats där jag har personalansvar över ett X antal personer så får jag reda på vem/vilka som får utmätning av lön. I några fall har jag även pratat med personen och kollat läget, och om Vi från företaget kan hjälpa till med något, om personen mår dåligt eller liknande. Skulder kommer Vi aldrig gå in och betala, men stötta en människa som kan må dåligt av detta kan Vi ordna.
Inte alls förvånad. Och även om jag inte springer runt och berättar för mina grannar så vet min chef och dennes chef om min situation.
 
Beror på vad du menar oftast även på enormt stora företag så måste ju högsta chefen godkänna alla löner och då kommer chefen att se det . Är dock 100 procent säker att av 13000 löner så är du inte ensam om ev löneutmätning
En sån arbetsgivaren borde ha några hundra med löneutmätning
 
Nej, det är sekretess om inte din chef är inblandad i lönekörning/utbetalning el om din tjänst inte tillåter skulder hos kfm.
Törs man fråga om någon källa till det..?
 
Ligger ofta en trave brev från kfm i personalavdelningens postfack. Ca 5% av personalstyrkan.
 
Ta en titt i Lånforums guide för bästa samlingslån, där finns svar på de vanligaste frågorna runt samlingslån.
Topp