Hem
Forum
Nya inlägg
Bokmärken
Sök forum
Nytt i forumet
Populära trådar
Bästa Samlingslån
Lånforums guide Samlingslån
Logga in
Registrera
Vad är nytt
Sök
Sök
Sök bara titlar
Av:
Nya inlägg
Bokmärken
Sök forum
Meny
Logga in
Registrera
Navigering
Installera vår App!
Installera
Fler alternativ
Kontakta oss
Stäng Meny
Senaste inlägg
Populära trådar
Bästa samlingslån
Bästa Sms-lån
Bästa Lån utan UC
Lånforums guide Samlingslån
Lånforum.se rekommenderar
1.
Zmarta
- Forumets favorit
2.
Lendo
- Ett bra alternativ
3.
Klaralån
- Lån utan UC
4.
Brixo Privatlån (ny)
- Ingen UC
5.
Loanstep
- Ingen UC, nytt erbjudande
6
Creditstar
- Ingen UC, nytt erbjudande
7.
Lumify
- Lån utan UC
8.
Kredio
- Lån utan UC
9.
Ferratum
- Lån utan UC
10.
Brixo
- Lån utan UC
11.
Nstart
- Godkänner skuld hos KF+bet.anmärkningar
Visa ränteexempel
Hem
Forum
Övrigt
Hjälp! (KFM)
Ni med löneutmätning/skuldsanering, hur överlever man sommaren?
JavaScript är inaktiverat. För en bättre upplevelse, vänligen aktivera JavaScript i din webbläsare innan du fortsätter.
Du använder en föråldrig webbläsare. Det får inte visa dessa eller andra webbplatser korrekt.
Du bör uppgradera eller använda en
alternativ webbläsare
.
Svara på tråd
Meddelande
<blockquote data-quote="Lock" data-source="post: 456825" data-attributes="member: 11303"><p>Då jobbar du förmodligen inte stadigvarande natt? Då blir det ju ett snitt så tar du ledigt även dagtid så får du ju fortsatt 230kr i semestertillägg. Det känns också som att det saknas ett kollektivavtal på din arbetsplats?</p><p>Min Särbo jobbade stadigvarande natt och hade bra ersättning för att täcka upp inkomstbortfallet men då fanns det också ett kollektivavtal.</p><p></p><p>Rörliga lönedelar ger ersättning enligt För din rörliga lön: 25 semesterdagar * (12% x 25000 SEK)/25 = 3000 kr (räknat på 25000 i rörlig lön över ett år) alternativt För din rörliga lön: 25 semesterdagar x 0.5% x 25000 SEK = 3125 kr med kollektivavtal.</p><p></p><p>Har man inget kollektivavtal så ska ersättningen för rörliga lönedelar betalas ut senast 1 månad efter semesterårets slut (ofta i april/maj).</p><p></p><p>Detta är också semesterersättning och ska räknas in även om den inte betalas ut i samband med att man tar semester.</p></blockquote><p></p>
[QUOTE="Lock, post: 456825, member: 11303"] Då jobbar du förmodligen inte stadigvarande natt? Då blir det ju ett snitt så tar du ledigt även dagtid så får du ju fortsatt 230kr i semestertillägg. Det känns också som att det saknas ett kollektivavtal på din arbetsplats? Min Särbo jobbade stadigvarande natt och hade bra ersättning för att täcka upp inkomstbortfallet men då fanns det också ett kollektivavtal. Rörliga lönedelar ger ersättning enligt För din rörliga lön: 25 semesterdagar * (12% x 25000 SEK)/25 = 3000 kr (räknat på 25000 i rörlig lön över ett år) alternativt För din rörliga lön: 25 semesterdagar x 0.5% x 25000 SEK = 3125 kr med kollektivavtal. Har man inget kollektivavtal så ska ersättningen för rörliga lönedelar betalas ut senast 1 månad efter semesterårets slut (ofta i april/maj). Detta är också semesterersättning och ska räknas in även om den inte betalas ut i samband med att man tar semester. [/QUOTE]
Verifiering
Klassisk svensk soppa som är gul och brukar vara populär inom militären...
Skicka svar
Hem
Forum
Övrigt
Hjälp! (KFM)
Ni med löneutmätning/skuldsanering, hur överlever man sommaren?
Topp